딥 워크
칼 뉴포트
민음사 · 2017년
집중은 재능이 아니라 일정표다 — 방해 없는 블록을 먼저 확보하라.
총 146권의 자기계발서를 한 줄로 정리했습니다.
칼 뉴포트
민음사 · 2017년
집중은 재능이 아니라 일정표다 — 방해 없는 블록을 먼저 확보하라.
엠제이 드마코
토트출판사 · 2022년
시간을 팔아 돈을 벌면 부자가 될 수 없다 — 시스템을 소유하라.
캐롤 드웩
스몰빅라이프 · 2023년
"아직"이라는 한 단어가 실패를 학습으로 바꾼다.
마셜 로젠버그
한국NVC센터 · 2024년
평가를 빼고 관찰만 말하면 대화의 절반은 이미 풀린다.
알렌 카
한언 · 2017년
참는 방식이 아니라 갈망 자체를 해체하는 방식으로 끊는다.
존 그레이
동녘라이프 · 2021년
서로 다른 언어를 쓴다는 사실을 인정할 때 대화가 비로소 통한다.
김우중
북스코프 · 2018년
시야를 국경 밖으로 넓히면 기회의 크기도 함께 넓어진다.
반도 마리코
창해(새우와 고래) · 2008년
품격은 특별한 순간이 아니라 사소한 태도에서 드러난다.
론다 번
살림Biz · 2007년
생각이 향하는 곳에 시선과 행동이 따라가고 결과도 그쪽으로 기운다.
호아킴 데 포사다
딥앤와이드 · 2026년
지금의 만족을 미룰 수 있는 힘이 미래의 크기를 정한다.
벡스 킹
Prabhat Prakashan Pvt Ltd · 2021년
자기 자신을 대하는 말투가 삶의 분위기를 결정한다.
마크 맨슨
갤리온 · 2026년
모든 것에 신경 쓰지 않는 대신 중요한 소수를 제대로 감당하라.
혜민
수오서재 · 2017년
속도를 늦출 때에야 이미 곁에 있던 것들이 눈에 들어온다.
벤저민 하디
상상스퀘어 · 2024년
미래의 나를 구체적으로 그릴수록 오늘의 선택이 달라진다.
아다치 유야
ダイヤモンド社 · 2023년
말이 빨라질수록 신뢰는 느려진다, 먼저 생각하고 나중에 꺼내라.
미즈노 케이야
나무한그루 · 2008년
거창한 결심보다 오늘 하나의 작은 과제를 실행하는 것이 낫다.
제임스 스미스
HarperCollins Publishers · 2020년
유행하는 식단보다 지속 가능한 생활 규칙이 몸을 바꾼다.
세이노(SayNo)
데이원 · 2023년
듣기 좋은 위로 대신 냉정한 현실 인식이 삶을 바꾼다.
요로 다케시
재인 · 2022년
이해가 막히는 이유는 상대가 아니라 내 안의 벽 때문이다.
팀 페리스
다른상상 · 2017년
더 오래 일하는 대신 덜 해도 되는 일을 먼저 잘라내라.
자청
웅진지식하우스 · 2023년
본능이 이끄는 기본값을 거슬러야 경제적 자유에 다가선다.
하완
오리지널스 · 2024년
무조건 열심히보다 무엇에 열심일지를 먼저 고른다.
잭 캔필드, 마크 빅터 한센
푸른숲 · 2016년
평범한 사람의 작은 이야기가 지친 마음을 가장 크게 데운다.
한상복
위즈덤하우스 · 2006년
배려는 손해가 아니라 관계를 오래 유지하는 가장 싼 투자다.
로버트 기요사키
민음인 · 2018년
돈을 위해 일하지 말고 돈이 일하는 구조를 먼저 배워라.
수잔 제퍼스
리더스북 · 2007년
두려움이 사라지길 기다리지 말고 두려운 채로 한 걸음 내딛어라.
구본형
을유문화사 · 2023년
익숙함을 버리는 결단이 자기혁신의 출발점이다.
매트 헤이그
책읽는수요일 · 2016년
회복은 극적인 전환이 아니라 하루를 더 살아내는 축적이다.
찰스 두히그
갤리온 · 2012년
신호와 보상의 고리를 알면 의지가 아니라 설계로 바뀐다.
랜디 포시, 제프리 재슬로
살림출판사 · 2008년
남은 시간이 짧을수록 무엇을 남길지가 선명해진다.
제임스 클리어
비즈니스북스 · 2019년
1퍼센트의 반복이 정체성을 바꾸고 결국 인생을 바꾼다.
마크 빅터 한센, 잭 캔필드
인빅투스 · 2012년
짧은 이야기 하나가 닫힌 마음의 빗장을 먼저 연다.
린다 그래튼, 앤드루 J. 스콧
클 · 2017년
100세 시대의 인생은 3단계가 아니라 여러 번 다시 설계된다.
김난도
쌤앤파커스 · 2010년
흔들리는 시기를 실패가 아니라 형성기로 읽는 법을 배운다.
토니 로빈스
넥서스BIZ · 2023년
결정의 순간을 바꾸면 인생의 방향 전체가 바뀐다.
리처드 칼슨
작은 일에 쏟던 에너지를 거두는 것만으로 삶은 가벼워진다.
스펜서 존슨
진명출판사 · 2015년
변화는 예고 없이 오고, 먼저 움직인 사람만 다음 치즈를 찾는다.
릭 워렌
디모데 · 2025년
무엇을 이룰지보다 무엇을 위해 사는지가 하루를 지탱한다.
앤절라 더크워스
비즈니스북스 · 2019년
재능보다 오래 버티는 열정이 결과의 차이를 만든다.
애덤 그랜트
한국경제신문 · 2024년
출발선의 재능보다 성장하는 방식이 도달점을 결정한다.
하루야마 시게오
중앙생활사 · 2020년
긍정적인 마음 상태가 몸의 컨디션까지 끌어올린다.
멜 로빈스
비즈니스북스 · 2025년
타인을 통제하려는 손을 놓을 때 내 삶의 통제권이 돌아온다.
곤도 마리에
더난출판사 · 2012년
설레지 않는 물건을 버리는 일은 삶의 기준을 세우는 연습이다.
김수현 글그림
클레이하우스 · 2022년
남의 기준을 벗어야 비로소 내 속도로 살 수 있다.
와타나베 가즈코
작은씨앗 · 2012년
환경을 탓하기 전에 지금 자리에서 피워낼 수 있는 것을 본다.
마에다 유지
비즈니스북스 · 2020년
기록은 정보를 남기는 게 아니라 생각을 발명하는 도구다.
이츠키 히로유키
지식여행 · 2012년
괴로움을 없애려 애쓰기보다 안고 흐르는 법을 배운다.
스티븐 코비
김영사 · 2023년
성품이라는 뿌리를 먼저 세워야 성과라는 열매가 오래 간다.
스티븐 바틀렛
윌북(willbook) · 2025년
성공은 재능의 문제가 아니라 반복 가능한 원칙의 문제다.
기시미 이치로, 고가 후미타케
인플루엔셜 · 2022년
타인의 평가를 내려놓는 순간 내 인생의 과제가 또렷해진다.
줄리 스미스
지식서가 · 2024년
감정은 참는 대상이 아니라 다룰 수 있는 기술의 영역이다.
사이쇼 히로시
한스미디어 · 2021년
하루의 주도권은 가장 먼저 깨어 있는 시간에서 생긴다.
스티브 피터스
모멘텀(momentum) · 2013년
충동적인 나와 이성적인 나를 구분하면 감정에 끌려가지 않는다.
폴 매케나
스노우폭스북스 · 2024년
식단을 통제하기 전에 먹는 순간의 습관 회로를 바꾼다.
안데르스 한센
동양북스(동양books) · 2020년
집중력은 의지가 약해서가 아니라 설계된 자극에 빼앗긴다.
조던 B. 피터슨
메이븐 · 2023년
혼돈을 견디는 최소한의 질서를 자기 방에서부터 세워라.
에크하르트 톨레
양문 · 2025년
과거와 미래에서 손을 떼면 남는 것은 다룰 수 있는 현재뿐이다.
윤홍균
심플라이프 · 2016년
자존감은 타고난 성격이 아니라 매일 연습하는 습관이다.
강용수
유노북스 · 2023년
기대를 낮추는 철학이 중년의 마음을 오히려 자유롭게 한다.
데이비드 고긴스
웅진지식하우스 · 2023년
한계라 믿었던 지점은 대개 마음이 먼저 세운 울타리다.
켈리 최
다산북스 · 2021년
부는 방법론보다 부를 대하는 생각의 틀에서 시작된다.
나가마쓰 시게히사
すばる舍 · 2019년
무엇을 말하느냐보다 어떻게 건네느냐가 관계를 결정한다.
로리 서덜랜드
김영사 · 2021년
비합리적으로 보이는 선택 속에 가장 큰 마케팅 기회가 숨어 있다.
데이비드 오길비
21세기북스 · 2026년
광고는 예술 자랑이 아니라 팔리게 만드는 기술이다.
세스 고딘
21세기북스 · 2000년
허락 없이 끼어드는 광고보다, 기다려지는 메시지가 훨씬 멀리 간다.
니르 이얄
유엑스리뷰 · 2022년
계기·행동·보상·투자가 반복되면 습관이 되고, 습관은 곧 제품의 해자가 된다.

레스 비네·피터 필드
단기 실적 광고와 장기 브랜드 투자는 경쟁 관계가 아니라 배분의 문제다.
알렉스 호르모지
Acquisition.com · 2023년
좋은 제안도 볼 사람이 없으면 무용지물, 리드 확보는 계산 가능한 작업이다.
칩 히스, 댄 히스
웅진지식하우스 · 2022년
기억에 남는 메시지는 단순하고 구체적이며 감정을 건드린다.
말콤 글래드웰
비즈니스북스 · 2025년
유행은 저절로 번지지 않고, 소수의 설계자가 조건을 만든다.
현유석, 정종찬, 정다솔
다산북스 · 2024년
정보는 잊혀도 이야기는 남아 브랜드의 자리를 대신 지킨다.
모리오카 츠요시·이마니시 세이키
KADOKAWA · 2016년
브랜드 선택은 감이 아니라 확률 분포로 다룰 수 있는 대상이다.
양승화
위키북스 · 2021년
추측 대신 지표를 두고 실험을 반복하면 성장은 재현 가능한 절차가 된다.
니콜라스 콜
윌북(willbook) · 2026년
콘텐츠는 영감이 아니라 반복 가능한 구조로 생산할 때 쌓인다.
Philip Kotler, Kevin Lane Keller, Alexander Chernev 공
교문사 · 2023년
마케팅은 감각이 아니라 분석·전략·실행으로 이어지는 체계적 과정이다.
모리오카 츠요시
KADOKAWA · 2016년
자원이 부족할수록 승부처를 하나로 좁혀 전력을 집중해야 한다.
홍성태
쌤앤파커스 · 2012년
브랜딩은 마케팅 부서의 업무가 아니라 사업 전체가 남기는 인상이다.
장인성
북스톤 · 2018년
마케팅은 번뜩이는 아이디어보다 매일의 성실한 실무로 완성된다.
호소다 다카히로
알에이치코리아(RHK) · 2024년
좋은 컨셉은 설명이 필요 없는 한 문장으로 존재 이유를 말한다.
오바라 가즈히로
인플루엔셜 · 2022년
결과물이 비슷해진 시대에는 만들어가는 과정 자체가 팔린다.
세스 고딘
쌤앤파커스 · 2019년
모두를 향한 마케팅은 아무에게도 닿지 않는다, 가장 작은 유효 시장부터 시작하라.
알렉스 호르모지
Acquisition.com · 2021년
거절하기 어려운 제안을 만들면 설득 기술은 그다지 필요 없어진다.
존 헤가티
Thames & Hudson · 2017년
창의성은 사치가 아니라 예산이 적은 쪽이 쓸 수 있는 유일한 무기다.
리처드 쇼튼
한스미디어 · 2023년
구매 결정은 합리적 비교보다 맥락과 편향의 영향을 크게 받는다.
말콤 글래드웰
김영사 · 2020년
확산은 완만하게 오다가 어느 지점에서 갑자기 폭발한다.
홍성태, 조수용
북스톤 · 2015년
조금 더 나은 것보다 확실히 다른 것이 기억에 자리를 잡는다.
바이런 샤프
비즈니스랩 · 2021년
브랜드는 충성 고객이 아니라 폭넓은 도달과 기억 용이성으로 성장한다.
잭 트라우트, 알 리스
을유문화사 · 2021년
제품을 바꾸는 일보다 인식 속 좌표를 정하는 일이 먼저다.
조셉 슈거맨
북스넛 · 2006년
카피의 목적은 판매가 아니라 다음 한 문장을 읽게 만드는 것이다.
알 리스, 잭 트라우트
비즈니스맵 · 2024년
시장이 아니라 소비자의 머릿속에서 1등이 되는 자리를 먼저 차지하라.
김난도, 이준영, 이향은, 전미영, 최지혜
미래의창 · 2025년
한 해의 소비 언어를 미리 익혀두면 시장의 변화가 먼저 보인다.
로버트 치알디니
21세기북스 · 2023년
사람은 논리보다 몇 가지 반복되는 심리 스위치에 따라 움직인다.
가와카미 데쓰야
동양북스(동양books) · 2024년
상품 설명 대신 이야기를 건네면 가격 경쟁에서 빠져나올 수 있다.
세스 고딘
쌤앤파커스 · 2023년
눈에 띄지 않는 평범함은 광고비로도 구제되지 않는다.
조나 버거
문학동네 · 2013년
입소문은 운이 아니라 공유하고 싶게 만드는 설계의 결과다.
도널드 밀러
윌북(willbook) · 2018년
브랜드는 주인공이 아니라 고객의 여정을 돕는 조력자여야 한다.
김위찬, 르네 마보안
교보문고 · 2015년
싸우지 않아도 되는 시장은 발견하는 것이 아니라 설계하는 것이다.
게리 바이너척
알에이치코리아(RHK) · 2024년
주목은 매일 가격이 바뀌는 자산이며, 저평가된 채널을 먼저 사야 한다.
전우성
북스톤 · 2025년
브랜딩은 멋진 이미지가 아니라 일관된 약속을 지켜내는 일이다.
제프리 무어
세종서적 · 2021년
혁신에 열광하는 소수와 실용을 따지는 다수 사이의 단절을 건너야 진짜 시장이 열린다.
나가이 다카히사
골든북미디어 · 2012년
가격은 원가가 아니라 고객이 느끼는 가치의 크기가 결정한다.
신승철(글천개)
비즈니스북스 · 2025년
설득하려 들수록 멀어지고, 필요를 먼저 채워줄수록 가까워진다.
홍성태
북스톤 · 2016년
브랜드다움은 슬로건이 아니라 조직이 반복하는 태도에서 만들어진다.
사토 요시노리
북북서 · 2007년
고객이 사는 것은 제품이 아니라 그것으로 해결되는 상황이다.
사토 나오유키
한스미디어 · 2018년
새 고객을 쫓기보다 이미 사랑하는 소수를 깊게 만드는 편이 오래간다.
잭 웰치
청림출판 · 2001년
경영의 대부분은 솔직함을 제도로 만드는 일이다.
마이클 해머, 제임스 챔피
스마트비즈니스 · 2008년
업무를 조금 개선하지 말고, 그 일이 왜 존재하는지부터 다시 물어라.
알렉스 퍼거슨, 마이클 모리츠
알에이치코리아(RHK) · 2016년
오래 이기려면 선수보다 기준을 먼저 관리해야 한다.
짐 콜린스
김영사 · 2023년
오래가는 회사는 뛰어난 제품이 아니라 바뀌지 않는 기준을 남긴다.
클레이튼 크리스텐슨
세종서적 · 2020년
1등을 무너뜨리는 것은 실수가 아니라, 지금 고객의 말을 너무 잘 들은 결과다.
짐 콜린스
김영사 · 2021년
도약은 극적인 결단이 아니라, 옳은 사람을 태운 뒤 같은 방향을 오래 미는 데서 나온다.
피터 센게
세종서적 · 2002년
조직의 성장 한계는 사람의 능력이 아니라, 배우기를 멈춘 구조에서 온다.
월터 아이작슨
21세기북스 · 2023년
극단적 목표는 조직을 태우면서 동시에 전진시킨다.
앤드루 S. 그로브
청림출판 · 2018년
관리자의 성과는 자기 일이 아니라, 영향을 준 조직의 산출로 측정된다.
토니 퍼델
비즈니스북스 · 2024년
좋은 제품은 기능의 합이 아니라, 해결하려는 불편의 선명함이다.
월터 아이작슨
민음사 · 2015년
타협하지 않는 취향은 조직을 괴롭히지만, 제품을 남긴다.
킴 스콧
청림출판 · 2019년
좋은 상사는 아끼는 마음과 직설을 동시에 꺼낼 줄 안다.
피터 틸, 블레이크 매스터스
한국경제신문사(한경비피) · 2025년
경쟁은 성실함의 증거가 아니라, 차별화 실패의 결과다.
리드 헤이스팅스, 에린 마이어
알에이치코리아(RHK) · 2020년
규정을 줄이려면 먼저 인재 밀도와 솔직함을 올려야 한다.
이덕주
더퀘스트 · 2024년
20년 뒤에나 쓰일 기술에 먼저 돈을 건 회사가 시대를 가져간다.
에릭 리스
인사이트(insight) · 2012년
완성해서 검증하지 말고, 검증하면서 완성하라.
피터 F. 드러커
청림출판 · 2007년
경영의 첫 질문은 이익이 아니라 우리 사업이 무엇인가이다.
에릭 슈미트, 조너선 로젠버그, 앨런 이글
김영사 · 2014년
좋은 인재를 뽑았다면, 관리보다 방해를 줄이는 일이 우선이다.
찰스 핸디
모멘텀(momentum) · 2016년
평생직장이 사라진 시대에는 스스로를 하나의 사업으로 경영해야 한다.
켄 블랜차드
21세기북스 · 2003년
사람은 잘못을 지적당할 때보다 잘한 순간을 발견당할 때 움직인다.
찰스 오라일리, 마이클 투시먼
처음북스(CheomBooks) · 2020년
기존 사업을 지키는 손과 새 사업을 키우는 손은 서로 다른 규칙으로 움직여야 한다.
안철수
김영사 · 2005년
회사가 오래 남으려면 돈보다 먼저 지킬 기준이 있어야 한다.
케이트 레이워스
학고재 · 2018년
성장은 목표가 아니라, 사회와 생태의 경계 안에서 선택하는 수단이다.
아사노 고지
리더스북 · 2020년
팀워크는 분위기가 아니라, 목표와 규칙을 설계한 결과다.
김승호
스노우폭스북스 · 2023년
사장의 일은 열심히 일하는 것이 아니라, 일이 돌아가는 구조를 만드는 것이다.
벤 호로위츠
한국경제신문사(한경비피) · 2021년
경영의 진짜 난도는 정답이 없는 문제를 혼자 결정할 때 시작된다.
이건희
동아일보사 · 1997년
바꾸겠다는 선언보다 무엇을 바꾸지 않을지 정하는 일이 더 어렵다.
이나모리 가즈오
한국경제신문사(한경비피) · 2017년
조직을 잘게 나누면 모든 구성원이 경영자가 된다.
찰스 핸디
21세기북스 · 2009년
변화는 논리적으로 오지 않으므로, 조직도 논리 밖의 상상이 필요하다.
제임스 커
Constable & Robinson · 2021년
최고의 팀은 스타를 모으는 대신, 스타가 되려는 마음을 관리한다.
애덤 그랜트
한국경제신문사(한경비피) · 2020년
독창성은 위험을 즐기는 기질이 아니라, 위험을 나눠 두는 습관에서 나온다.
이나모리 가즈오
다산북스 · 2021년
일의 성과는 능력과 열정에 사고방식을 곱한 값이다.
사에구사 다다시
황금부엉이 · 2015년
회생의 시작은 자금이 아니라, 사실을 있는 그대로 보는 일이다.
김승호
스노우폭스북스 · 2020년
돈은 인격체처럼 다뤄야 오래 곁에 남는다.
전옥표
쌤앤파커스 · 2007년
전략의 승부는 회의실이 아니라 현장의 반복에서 갈린다.
사이먼 시넥
타임비즈 · 2013년
사람들은 당신이 무엇을 만드는지가 아니라 왜 만드는지에 반응한다.
노나카 이쿠지로
주영사 · 2009년
조직은 정보가 없어서가 아니라, 불리한 정보를 다루지 못해 무너진다.
오노 다이이치
미래사 · 2004년
재고는 여유가 아니라, 문제를 숨겨 두는 창고다.
이와사키 나쓰미
동아일보사 · 2022년
경영 이론은 대기업이 아니라 작은 팀에서 더 빨리 증명된다.
구스노키 켄
東洋經濟新報社 · 2010년
좋은 전략은 항목의 나열이 아니라, 이어지는 이야기다.
리처드 브랜슨
리더스북 · 2007년
사업은 계산이 끝난 뒤가 아니라, 재미있어 보일 때 시작된다.